助力青年干部成长成才，高明荷城创新学园·虎军课堂开课 分享至： 发布时间：2024-05-30 10:09 文章来源：南方+

助力青年干部成长成才，高明荷城创新学园·虎军课堂开课

　　搭建选修“育苗”平台，助力青年干部成长成才！日前，佛山市高明区荷城街道工委党校举办“创新学园·虎军课堂”第一课，来自街道各办所、事业单位35岁及以下的年轻干部参加了本次培训。

　　为打造更符合年轻干部成长规律的培训链条，本年度荷城街道工委党校在“青蓝工程”的基础上，打造出一个专为青年干部设计的持续成长平台——创新学园·虎军课堂。

　　创新学园·虎军课堂第一课是本次虎军课堂的必修课程。为做好新时代的传道、授业、解惑工作，荷城街道工委党校邀请到了省委党校教授钟立功进行《我有追求吗？与年轻人谈谈理想信念》专题授课。钟立功从“角色意识”谈到政府工作人员“职业素养”，对如何成为一名对党忠诚、本领高强、人民满意的好干部作出了生动诠释。

　　今年，荷城街道直面年轻干部队伍建设问题，着眼“百千万工程”建设和冲刺“千亿荷城”需要，创新提出《荷城街道百名年轻干部“荷苗”培养计划》，以“五个一”构筑年轻干部培育矩阵，全方位、多维度优化年轻干部成长路径，形成选育“优质苗”，助长“参天树”，涵养“人才林”的年轻干部培育新格局，确保街道高质量发展事业后继有人。

　　荷城街道工委党校有关负责人介绍，创新学园·虎军课堂将从三个“新”入手，搭建选修“育苗”平台，助力青年干部成长成才。

　　其一，“新”在内容上“科学按需配课”。在课程设置上坚持问题和目标导向，荷城街道工委党校通过问卷形式面向街道所有干部进行培训需求收集，根据得到的结果分析制定出创新学园·虎军课堂年度课表，内容包括政策大势、时事热点、工作方法、实务技巧、个人提升等方向，做到“按需配课”，更多关注学员干事创业中遇到的能力瓶颈与提升需求。

　　其二，“新”在形式上“灵活选修学制”。创新学园·虎军课堂采用“必修+选修”混合制度进行，每位青年干部在一年内需完成1个必修学分和不少于3个选修学分的学习任务，学员自主选择选修课程。虎军课堂举办频率为一月两次，学员每参加一门课程即可获得1个学分。必修课坚持党校姓党，为年轻干部把牢政治方向，强化政治担当；选择修则更侧重提供如人工智能、调研能力、基层治理、公文写作等更个性新颖的课程选择，灵活学制在课程内容和时间安排上给予学员更大的自由度。

　　其三，“新”效果上“建立有效反馈”。课堂上除了采用“一人讲，百人听”的传统课堂模式外，虎军课堂还将根据实际课程特点设置小组讨论、情景模拟、实操训练等多样化课程形式，在课后注重收集学员反馈，对后期虎军课堂开展设置进行及时调整，建立良性循环机制，实现优质教学资源与年轻干部需求精准对接，促进年轻干部培训工作提质增效。